有些人虽然不是领导,却在群体中发挥领导的作用;
有些人虽有领导职位,但群体却不愿意跟随他。
因为「领导力」,不是在我们当了「领导」的之后才会产生。
而领导力的阶段可以分成以下4个,那么你本身的领导力水平是处于什么阶段?
他人因为你的职位比他高,所以听从你
他人因为你具备很强的能力,所以认同你
他人因为你培养并给予机会,所以跟随你
他人因为你具备影响力,所以靠拢你
一个领导拥有好的领导力,
可以让团队的能力叠加做出 1:10 的结果。
相反,领导不具备好的领导力
团队就只能做出1:1,甚至更低的结果。
这就是为什么古代战争时代,会有这句话:
「一个好的军师/将军,远胜十万雄兵」
无论你是在职场、家庭或朋友圈,你会发现我们所遇到的问题,其实都和「沟通」有关。
客户不买单?沟通问题
员工很被动?沟通问题
团队做事慢?沟通问题
老板不讲理?沟通问题
伴侣常吵架?还是沟通问题
之所以会面对那么多沟通问题,是因为很多人以为「沟通」就是单纯的讲话和聆听。
如果真的这么以为,那就太小看「沟通」对我们的影响了。
彻底理解领导力的本质,打开自己领导力上的思维和认知。
学会在面对不同人、不同情景、不同的目标,可以用不同的领导模式带领团队。
学习如何引导下属/员工自主思考。帮他们学习发展的同时还能培养出有能力者。
18年打造企业和销售团队经验
10年创造 0到万人团队
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步骤 02
我们是马来西亚首家以个人成长、组织成长、企业成长为培训导向的培训服务机构。
Core Skill Training,也就是核心技能!
就如字眼上的意思,我们注重给予当代环境最核心的技能培训,并把复杂的理论实用化,确保每位学员都能得到最大化学习效果!
为了 360度全方位提升一个人在职场上所需的核心竞技能,我们 CST 设计了 5个对应的学习形式:
实战营 Growth Camp
工作坊 Growth Workshop
学习峰会 Growth Summit
线上课 Growth Essentials
教练指导圈 Coaching Circle
这些学习形式融合了个人成长路程的沟通力、竞争力、领导力、影响力、创造了!
2019年至今,已经进行
超过300+场大大小小的
企业培训和企业团建。
当中不乏世界500强的企业与团队。
而不断曝光在各个企业的培训和团建中,
除了让CST逐渐被大家熟知,也让我们对
市场当下的需求和趋势有强烈的认知。
这些年,CST 也举办了多场
线下实战营、学习峰会、工作坊。
直至2023年8月,
全马的学员累计人数已来到6300位,
而且学员数量还在逐月增加。
我们将会在活动前一天(08月09号,8:00pm)关闭付款链接。
18岁法定年龄或以上即可
1. 你必需符合国家政府规定的 [ Fully Vaccinated ] ,接受了3 支疫苗。 ( 以 Mysejatera App 的指示为基准 )
2. 请在活动前一周尽量不出席, 或在没有足够保护措施下与高风险多人群有任何的近距离接触,以将感染几率降到最低。
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《360度沟通学习峰会》目前仅开放线下的课程参与形式。
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